職場見学

企業の派遣活用
派遣会社は、どうやって人を選んでいるのか新着!!

誰を派遣するかを決めるのは派遣会社(派遣元)です。派遣先が候補者を選ぶことは、通常の労働者派遣では認められていません。では派遣元は何を見て選んでいるのか。条件で抜き出す会社と、会って話した人から選ぶ会社の違い、派遣元に確かめる3つの質問をまとめています。

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企業の派遣活用
「合う人が来ない」は、渡した情報の量で決まります新着!!

派遣で合う人が来ないとき、原因は依頼のときに渡した情報の量にあります。派遣先は候補者を選べないため、選ぶのは派遣元です。契約書に書く項目とは別に伝えるべきこと、いちばん抜けやすい「前任者が困っていたこと」まで、依頼時に渡す情報を整理しています。

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企業の派遣活用
なぜ「事前面接」はできないのか

派遣で事前面接ができない理由を説明します。禁止されているのは面接という行為ではなく、派遣先が人を選ぶことです。だから履歴書の送付も指名もできません。職場見学ならできること、そこで見るべきところ、紹介予定派遣だけ例外になる理由をまとめています。

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企業の派遣活用
派遣を頼んでから、人が来るまで

派遣を依頼してから人が来るまでの流れを、止まりやすい場所つきで説明します。抵触日の通知がないと契約が結べないこと、契約書に書く業務の中身が決まらないと人選が始まらないこと、職場見学でできること。派遣先が先に用意しておくものを整理しています。

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